
Jsui dynamik & motiV. Mrci bi1
Tagué : emploi
Daté : 31 juillet 2009
Nos voisins d’outre Manche brillent souvent par leur excentricité et par leurs idées audacieuses. C’est une nouvelle fois le cas avec l’entreprise Teimlo qui recrute son nouveau commercial par SMS. 160 caractères pour montrer le sien.
Un SMS… mais un CV quand même
Fournisseur de contenus pour téléphones mobiles, l’entreprise basée au Pays de Galles tente sans doute un joli coup de pub dans un domaine qui est le sien avec cette initiative. Quoi qu’il en soit, l’étape du SMS est incontournable pour espérer devenir un de leurs collaborateurs.
Néanmoins un CV du candidat sera exigé et un entretien sollicité pour mener à terme cette phase de recrutement. Il faut bousculer le monde de l’emploi… mais pas trop.
Postuler par SMS, vous trouvez ça plus facile ?
Crédit photo : moriza sur flickr.com
(Pas de vote) 

moi à dit
les anglais ont de très bonne idées c pour cela qu’ils sont en faillite